EE.UU. publica guía para personas con trastorno por consumo de opioides

El Departamento de Justicia anunció hoy que ha publicado una guía sobre cómo la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA, por sus siglas en inglés) protege a las personas con trastorno por uso de opioides (OUD, por sus siglas en inglés) que están en tratamiento o recuperación, incluidas aquellas que toman medicamentos para tratar su OUD. 

Antilavadodedinero / Justice.gov

La publicación, «La Ley de Estadounidenses con Discapacidades y la Crisis de los Opioides: Combatiendo la Discriminación contra las Personas en Tratamiento o Recuperación», tiene como objetivo ayudar a las personas con OUD que están en tratamiento o recuperación a comprender sus derechos bajo la ley federal y brindar orientación a las entidades cubiertas. por la ADA sobre cómo cumplir con la ley.

“La epidemia de opiáceos continúa representando un desafío extraordinario para las comunidades de todo nuestro país, y la pandemia de COVID-19 ha exacerbado esta crisis”, dijo la fiscal general adjunta Kristen Clarke, de la División de Derechos Civiles del Departamento de Justicia. “Las personas que han dejado de consumir drogas ilegalmente no deben sufrir discriminación al acceder a un tratamiento basado en evidencia o continuar su camino de recuperación. El Departamento de Justicia se compromete a utilizar las leyes federales de derechos civiles, como la ADA, para proteger a las personas con trastorno por consumo de opioides de enfrentar barreras discriminatorias a medida que avanzan en sus vidas”. 

El documento de orientación explica cómo la ADA protege a las personas con OUD que están en tratamiento o recuperándose de la discriminación en varios entornos, incluidos el empleo, la atención médica y la participación en los servicios y programas del gobierno estatal o local. La publicación es parte de la respuesta integral del departamento a la crisis de opioides, que promueve la prevención, el cumplimiento y el tratamiento.

La División de Derechos Civiles, junto con las oficinas de los Fiscales Federales, ha estado trabajando para eliminar las barreras discriminatorias a la recuperación de las personas que han completado o están participando en un tratamiento para OUD. A través de la divulgación, la asistencia técnica y el cumplimiento de la ley ADA, la División de Derechos Civiles busca garantizar que las personas en tratamiento y recuperación puedan participar con éxito en sus comunidades y en la fuerza laboral. Por ejemplo:

  • El 25 de marzo, el departamento emitió una carta en la que encontró que la Junta de Enfermería del Estado de Indiana violó la ADA al negarle a una enfermera la oportunidad de participar en un programa de rehabilitación de trastornos por uso de sustancias porque toma medicamentos para OUD. El programa es necesario para que la persona restablezca su licencia de enfermería.
  • El 24 de marzo, el departamento firmó un Acuerdo de Conciliación con el Tribunal de Primera Instancia de Massachusetts para resolver las acusaciones de que su tribunal de drogas violó la ADA al discriminar a las personas con OUD.
  • El 17 de marzo, el departamento celebró un Acuerdo de conciliación con Ready to Work, un programa de servicios sociales, residenciales y de empleo con sede en Colorado para personas sin hogar, resolviendo las acusaciones de que el programa negó la admisión a una persona porque toma medicamentos para OUD.
  • El 24 de febrero, el departamento presentó una demanda contra el Sistema Judicial Unificado de Pensilvania, alegando que prohíbe o limita de otro modo a los participantes en sus programas de supervisión judicial el uso de medicamentos para tratar la OUD.

Para obtener más información sobre la División de Derechos Civiles, visite www.justice.gov/crt . Para obtener más información sobre la ADA, llame a la línea de información gratuita de la ADA del departamento al 800-514-0301 (TDD 800-514-0383) o visite www.ada.gov . Las personas que creen que pueden haber sido víctimas de discriminación por discapacidad pueden presentar una queja en www.ada.gov/complaint .

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